吉林省蛟河市检察院党组成员、政治部主任 张勇

纪律是不可触碰的“高压线”，也是干事创业的“通行证”。党纪学习教育开展以来，吉林省蛟河市检察院通过逐字逐句学原文、以案为鉴强化警示教育、入脑入心抓好培训学习等手段，在理论、业务双提升中不断提升高质效履职能力。

坚持党建引领，在深学细悟中增强干警纪律意识。将党纪学习教育融入日常，依托党组理论学习中心组学习、“三会一课”、主题党日等形式，原原本本学《中国共产党纪律处分条例》，切实做到学纪、知纪、明纪、守纪。组织全体干警观看警示教育片、参观“图说纪法”漫画展览、旁听职务犯罪庭审等，切实推动纪法教育入脑入心。以红色资源为载体，组织参观拉新战役纪念馆等活动，让干警从思想深处汲取红色力量，赓续红色血脉，把牢思想之舵。

强化问题导向，在正风肃纪中健全人员管理长效机制。严格落实党组从严治党主体责任，围绕党的“六大纪律”建立重大事项记录报告等14项机制。完善党组会、检委会等决策议事机制，规范党内政治生活。建立司法办案廉政风险防控机制，针对检察权运行制约点、内部管理薄弱点、问题易发要害点，实行系统施治。全面落实“三个规定”，引导全体检察人员自觉做到“逢问必录”。

突出成果转化，在从严治检中锻造过硬队伍。制定“红叶向阳”青年检察人才培养规划，开展轮岗、“红叶向阳·青年说”演讲等活动，持续提升青年干警综合素能。加强案件监管，定期召开案件质量、业务数据会商研判分析会，开展案件全流程全方位监控，形成“管案+管人”内部监管闭环。打造“红叶精神辉映检察蓝”品牌，深化党纪学习教育和检察履职两手抓两促进，控告申诉检察部门创建“六尺巷和解工作室”，办理“天价”芦花鸡等系列小案，帮助36名当事人解开法结心结。公益诉讼检察部门打造“多彩益路”品牌，采取诉源治理、大数据模型监督、建章立制等手段，做实做细黑土地保护工作。